企业涉密信息一表（公司涉密信息的密级）

本文目录一览：

• 1、涉密信息系统集成资质分为
• 2、涉密人员保密管理主要包括
• 3、保密资质和涉密资质有什么区别
• 4、信息安全股票有哪些一览表
• 5、重要涉密人员脱密期为多久

涉密信息系统集成资质分为

1、涉密信息系统集成的总体集成：包括系统的规划、设计、建设、监理和运行维护等活动。涉密信息系统集成资质分为总体集成、系统咨询、软件开发、安防监控、屏蔽室建设、运行维护、数据恢复、工程监理以及国家保密行政管理部门许可的其他涉密集成业务。

2、当前的涉密信息系统集成资质分为甲级和乙级，取消了专项资质的分类。与以往相比，现在的划分更为细致，将原先的专项资质纳入了更细化的甲乙级别之中。

3、涉密资质分为三种：系统集成资质、单项资质和甲级、乙级之分。新的管理办法引入了评估机制。 系统集成资质分为甲级、乙级和单项三种。甲级资质单位可在全国范围内承接涉密信息系统的规划、设计和实施业务。同时，只能提供本单位承建的涉密信息系统的系统服务和系统咨询，不得从事其他单项资质业务。

4、涉密信息系统集成资质分为甲级和乙级，每级各有九类单项资质，包括系统集成、系统咨询、软件开发、综合布线、安防监控、屏蔽室建设、运行维护、数据恢复、工程监理。国家保密局负责审批甲级资质，省级保密局则负责乙级资质的审批。涉密系统集成资质分为甲级、乙级和单项三种。

涉密人员保密管理主要包括

进入涉密岗位的人员，单位人事部门应当会同保密工作机构进行审查和培训；按照涉密程度对涉密岗位和涉密人员的涉密等级做出界定；加强涉密人员在上岗、在岗、离岗的保密教育和管理；实行涉密人员保密补贴和脱密期制度；建立涉密人员保密自查制度，对涉密人员的保密义务和责任情况进行监督考核。

保密补贴与脱密期：实行涉密人员保密补贴制度，并设定脱密期，以确保国家秘密的安全。 自查与监督：建立涉密人员保密自查机制，定期对涉密人员的保密职责履行情况进行检查。涉密人员是指因工作需求而合法接触或知悉国家秘密的人员。

涉密人员入职前行为表现以及入职后不在机关、单位监督视线内的行为表现，是保密部门、机构保密监管的“盲区”。因此，涉密人员任用前保密审查以及八小时工作制以外时间保密行为监管，包括手机使用、互联网行为监管等，还要依靠外部行政管理相关职能部门才能实现。畅通涉密人员保密行为外部监管线，对涉密人员的监督管理不可或缺。

保密管理的主要内容包括两大方面：一个是管理或者说是制度，这里面主要就是职责、各种制度，以及保密组织机构的展开工作情况。另一个是涉密信息系统，主要就是服务器，终端，单机，各种安全产品，以及策略等内容。

组织及非亲属人员资助，或者配偶、子女获得境外永久居留资格或者取得外国国籍等情况，需及时报告。建立保密工作责任制并监督考核：明确涉密人员的保密职责，定期对其保密工作进行监督考核，以确保各项保密措施得到有效落实。而“涉密人员家属出国（境）审批”并不属于机关单位涉密人员在岗管理的主要内容。

保密资质和涉密资质有什么区别

1、“涉密资质”和“保密资质”的区别主要体现在以下几个方面：概念差异：保密资质：即武器装备科研生产单位保密资格，是国家对涉密工作的基本条件评价，是企业参与涉密任务的必要条件。涉密资质：特指涉密系统集成资质，针对的是从事涉及国家秘密的计算机系统集成业务的单位。

2、涉密资质与保密资质的主要区别如下：定义与针对领域：保密资质：专指武器装备科研生产单位保密资格认证，是企事业单位承担涉密武器装备科研生产任务的前置条件。涉密资质：针对涉密系统集成业务，涵盖软件开发、网站建设、安防监控、数据维护、运行维护等多个方面。

3、- 保密资质，全称为武器装备科研生产单位保密资格，是国家对武器装备科研生产单位的保密基本条件的评价和认可。- 涉密资质，全称为涉密系统集成资质，是从事涉及国家秘密的计算机信息系统集成业务的单位需要取得的资质。 保密资质分为一级、二级、三级三个等级，分别对应不同的保密能力要求。

4、区分涉密资质与保密资质的关键在于它们的概念、分级、主管部门、申请流程、评分标准以及申请条件的差异。首先，保密资质，即武器装备科研生产单位保密资格，是国家对涉密工作的基本条件评价，是企业参与涉密任务的必要条件。而涉密系统集成资质，针对的是从事涉及国家秘密的计算机系统集成业务的单位。

5、涉密资质和保密资质的主管部门不同。涉密资质的申请和审批由国家保密行政管理部门负责，区分甲级和乙级资质的申请途径。保密资质的申请则通过国家或地方武器装备科研生产单位保密资格认定委员会进行，这些委员会由国家保密局和相关部门组成，根据资质等级的不同，认定工作的主管部门也有所区别。

6、概念不同 保密资质：全称为武器装备科研生产单位保密资格。保密资格认证是国家对武器装备科研生产单位的保密基本条件的评价和认可，是企事业单位承担涉密武器装备科研生产任务的必要条件。涉密资质：全称为涉密系统集成资质。该资质是从事涉及国家秘密的计算机信息系统集成业务的单位需要取得的。

信息安全股票有哪些一览表

数据安全概念的龙头股主要包括以下几只：中科信息（300678）：主营业务：以智能识别及分析技术为核心，提供信息化解决方案（包括软件及硬件）及相关服务。核心竞争力：在数据安全领域拥有产品化开发能力，为行业客户提供包括数据中心建设在内的综合性信息化整体解决方案。

网络安全概念股龙头及中国十大网络安全公司 网络安全概念股龙头：三六零：作为网络安全领域的领军企业，三六零在网络安全技术、产品和服务方面具有显著优势，是网络安全概念股的龙头之一。

科蓝软件（30063）：专注于互联网安全，提供全方位的安全服务。此外，还有以下网络安全龙头股票： 格尔软件（603232）：国内网络安全软件领先企业。 三六零（601360）：中国最大的互联网和移动安全提供商，拥有数亿用户。

互联网数字股票中，网络安全领域的真正龙头股包括但不限于以下几只：美泰诺（300038）：这是一家为通信塔产品提供整体解决方案的高科技公司，其两大服务体系包括电子数据认证服务和互联网数字知识产权保护服务，与网络安全紧密相关。

A股网络信息安全板块中涵盖了多个概念股票，以下是一些代表性的概念股：002268：公司专注于网络信息安全技术的研发与应用，提供全面的网络安全解决方案。300297：以网络安全为核心业务，提供云计算、大数据等领域的安全服务。300017：专注于网络信息安全领域，提供从网络防御到数据加密等全方位安全服务。

重要涉密人员脱密期为多久

1、涉密人员离职，其脱密期自正式离开涉密岗位之日起开始计算。通常情况下，核心涉密人员脱密期为3年，重要涉密人员脱密期为2年，一般涉密人员脱密期为1年。对于高知密核心专家脱密期不少于5年。

2、涉密人员的脱密期应根据他们接触和了解的国家秘密的密级、数量和时间等因素来确定。 通常情况下，核心涉密人员的脱密期为3至5年，重要涉密人员为2至3年，一般涉密人员为1至2年。 脱密期的计算从机关或单位批准涉密人员离开涉密岗位的那天开始。

3、法律分析：根据我国法律规定，重要涉密人员的脱密期通常为2年至3年。具体来说，核心涉密人员的脱密期为3年至5年，重要涉密人员为2年至3年，一般涉密人员为1年至2年。脱密期的计算起点是机关或单位批准涉密人员离开涉密岗位的那一天。